Remuneración
Absentismo: mecanismos legales para su gestión a través de la retribución – Por Ceca Magán Abogados
No te pierdas el último Corner Legal de la Revista Factor Humano, firmado por Enrique Ceca, socio director del departamento Laboral, y Blanca Liñán, socia en el departamento Laboral de Ceca Magán Abogados, en el que abordan el aspectos clave del absentismo laboral a través de dos casos prácticos:
La evolución jurisprudencial sobre incentivos y absentismo: LA LEY 15/2022 Y EL CASO 'SITEL'
La flexibilización de la fundamentación jurídica de la Audiencia Nacional respecto de la concesión de incentivos y absentismo: SENTENCIA 141/2025 DE 20 DE OCTUBRE (CASO MICHELIN).
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