Betterfly Talks: “El compromiso de los empleados, aunque esencial, sigue siendo un desafío en muchos frentes”

En un mundo laboral cada vez más competitivo y cambiante, escuchar a los empleados es más importante que nunca. Esto es precisamente lo que ha hecho Better Work 2024, un estudio realizado por Criteria y Betterfly, que ha recopilado las voces de más de 400 trabajadores en España, revelando datos clave sobre el compromiso organizacional y cómo mejorarlo.

Este estudio, realizado por Criteria y Betterfly, y presentado por Lucía Varela–Chief Marketing Officer en Betterfly en un desayuno que reunió a distintos expertos del sector, busca entender el nivel de compromiso de los empleados, analizando factores como el clima laboral, cultura corporativa, el propósito empresarial y los beneficios.

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(Lee el reportaje al completo EN EL NÚMERO 19 DE LA REVISTA FACTOR HUMANO)